1.岗位职责:
1) 对行业情况具备敏锐度,能够独立进行情况数据分析;
2) 定期进行区域市场情况调查,整理内部销售数据分析,做出销售预测,形成分析报告;
3) 定期走访客户,征求询客户意见。掌握其它竞争对手情况和价格水平,分析竞争态势,调整策略,适应市场竞争需要;
4) 具备团队管理能力,协助经理进行团队管理建设,根据业绩指标制定完成工作计划。
2.任职要求:
1) 大专以上学历,有3-4年以上的管理工作经历;
2) 有带过销售团队,有销售管理经验,有销售经验者优先考虑;
3) 具备较强的市场分析、营销、推广及销售谈判能力;
4) 良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力可以;
5) 接受出差或外派常驻。
3.公司薪酬福利待遇:
1) 基本薪资7000+个人提成+团队提成 +全勤;
2) 财富保障(五险一金+父母养老金+年终奖福利+救助基金+迎喜集团荣誉奖+意外抚恤金);
3) 健康保障(年度体检+健康大讲堂+重疾就医协助+节日贺礼+其他贺礼);
4) 我们有广阔的职业提升空间,完善的晋升机制,能为员工提供多维的晋升方式。
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